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●ISO50001八大原則

總要求--降低能源消耗，完成節(jié)能目標(biāo)。

1、領(lǐng)導(dǎo)作用：統(tǒng)一目標(biāo)---態(tài)度決定一切，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵；

2、全員參與：組織之本---創(chuàng)造節(jié)約型環(huán)境的動力(電纜工藝、鍋爐、配電)；

3、協(xié)調(diào)一致：與法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、體系一致，職能明確；

4、過程方法：資源、活動按過程管理，提高工效；

5、系統(tǒng)管理：與目標(biāo)、能源因素和管理的相互關(guān)聯(lián)過程進(jìn)行管控，注意接口；

6、事實(shí)決策：數(shù)據(jù)、信息---決策，注意異常點(diǎn)；

7、持續(xù)改進(jìn)：降低消耗是永恒的主題，精細(xì)化管理、計(jì)量是關(guān)鍵；

8、環(huán)境友好：社會責(zé)任、社會貢獻(xiàn)。

●ISO50001特點(diǎn)

1、全過程控制—用能過程（采購、貯存及使用等）、生產(chǎn)運(yùn)營過程（生產(chǎn)、管理和生活過程）以及新產(chǎn)品和過程設(shè)計(jì)，對能源因素進(jìn)行識別、控制和管理，以降低能源消耗、提高能源利用效率的目的；

2、運(yùn)營PDCA

3、融合性—與QMS、EMS、OHSMS管理原則一致，對象及目的不同；

4、不改變組織應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任--認(rèn)證的基本要求；

5、未對管理績效提出絕對要求—根據(jù)組織自己的技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、和人員素質(zhì)等因素絕對可以達(dá)到的能源績效（如用能單元），只要達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的基本要求，也不能保證組織取得最佳效果；

6、未對組織所提供的產(chǎn)品中的能源消耗和能源利用效率提出要求，但標(biāo)準(zhǔn)提倡從產(chǎn)品的整個生命周期考慮能源消耗和能源利用效率，包括產(chǎn)品本身（家電）；

7、注重節(jié)能技術(shù)和方法的應(yīng)用--采用低成本和無成本節(jié)能技術(shù)，可減少能源消耗的15%-30%；

8、充分結(jié)合能源管理特點(diǎn)—如將難以統(tǒng)計(jì)、節(jié)能技術(shù)、能源基準(zhǔn)和標(biāo)桿、倡導(dǎo)使用新能源、可再生能源和清潔能源等納入體系要求。